Il percorso di selezione e preparazione a un interscambio professionale nella cooperazione allo sviluppo

Ecco cosa bisogna sapere per fare un’esperienza professionale nella cooperazione allo sviluppo con Comundo.

Tipi di interscambio e requisiti

Interscambio di lunga durata (2 – 3 anni)

Formazione professionale o universitaria conclusa
Almeno due anni di esperienza lavorativa nell’ambito professionale richiesto per l’interscambio desiderato
Hai almeno 25 anni
Capacità di trasmettere e condividere le proprie conoscenze ed esperienze e di adattarle a nuovi contesti
Buona rete di contatti in Svizzera (per le coppie vale per almeno una persona)
Buone conoscenze della lingua del paese ospitante
Buona salute fisica e psichica
Conoscenze di base di gestione del progetto, sviluppo delle capacità e formazione di adulti
Apertura e rispetto nei confronti di persone di altre culture
Capacità di dialogo e disponibilità a lavorare sia in équipe sia in modo autonomo
Competenze sociali e sensibilità interculturale
Disponibilità ad adattarsi a uno stile di vita semplice, flessibilità e voglia di mettersi in gioco
Disponibilità a sostenere attivamente il lavoro di sensibilizzazione e di raccolta fondi di Comundo
Cittadinanza svizzera o permesso C
Disponibilità a partecipare alle attività interne e pubbliche dell'associazione per conoscere a fondo la nostra filosofia, il nostro modo di lavorare e il lavoro svolto nella Svizzera italiana (sensibilizzazione, attività pubbliche, raccolta fondi, ecc.) e a diventare socio di Inter-Agire
Disponibilità a seguire i corsi di formazione obbligatori
Disponibilità a creare un gruppo di sostegno in Svizzera
Per le coppie: avere un'esperienza di convivenza di almeno 2 anni

Interscambio junior (1 anno)

Età minima 21 anni
Formazione professionale o universitaria conclusa
Domicilio in Svizzera
Al massimo due anni di esperienza professionale
Buone conoscenze della lingua del paese ospitante
Buona salute fisica e psichica
Apertura e rispetto nei confronti di persone di altre culture
Capacità di dialogo e disponibilità a lavorare sia in équipe sia in modo autonomo
Competenze sociali e sensibilità interculturale
Disponibilità ad adattarsi a uno stile di vita semplice, flessibilità e voglia di mettersi in gioco
Buona rete di contatti in Svizzera
Disponibilità a sostenere attivamente il lavoro di sensibilizzazione e di raccolta fondi di Comundo

Interscambio per pensionati (2 anni)

Esperienza lavorativa solida nell’ambito professionale richiesto per l’interscambio desiderato
Capacità di trasmettere e condividere le proprie conoscenze ed esperienze e di adattarle a nuovi contesti
Buona rete di contatti in Svizzera o in Germania (per le coppie vale per almeno una persona)
Buone conoscenze della lingua del paese ospitante
Buona salute fisica e psichica
Conoscenze di base di gestione del progetto, sviluppo delle capacità e formazione di adulti
Apertura e rispetto nei confronti di persone di altre culture
Capacità di dialogo e disponibilità a lavorare sia in équipe sia in modo autonomo
Competenze sociali e sensibilità interculturale
Disponibilità ad adattarsi a uno stile di vita semplice, flessibilità e voglia di mettersi in gioco
Disponibilità a sostenere attivamente il lavoro di sensibilizzazione e di raccolta fondi di Comundo
Cittadinanza svizzera o permesso C
Disponibilità a partecipare alle attività interne e pubbliche dell'associazione per conoscere a fondo la nostra filosofia, il nostro modo di lavorare e il lavoro svolto nella Svizzera italiana (sensibilizzazione, attività pubbliche, raccolta fondi, ecc.) e a diventare socio di Inter-Agire
Disponibilità a seguire i corsi di formazione obbligatori
Disponibilità a creare un gruppo di sostegno in Svizzera

Interscambio di breve durata (progetto pilota)

Primavera 2023: Interscambi di breve durata per professionisti dell'istruzione in Kenya (3-4 mesi)

Contesto

In Kenya, l'obiettivo è offrire migliori prospettive professionali e sociali alle bambine e ai bambini e ai giovani sviluppando competenze adeguate attraverso un lavoro educativo di alta qualità. A tal fine, Comundo inserisce con successo cooperanti dalla Svizzera in istituti scolastici e organizzazioni partner in Kenya, che vi lavorano in media per circa quattro anni.

Progetto pilota per 10 professioniste/i dell'educazione

Comundo sta lanciando un progetto pilota per la primavera 2023, che offrirà a 10 professioniste e professionisti svizzeri dell'istruzione l'opportunità di trascorrere un breve interscambio di 3-4 mesi in Kenya. Avranno un'opportunità strutturata e assistita di fornire il loro know-how tecnico e la loro esperienza a istituzioni scolastiche selezionate in Kenya. Se verrete selezionate/i nel progetto, vi offriremo un ambiente di lavoro stimolante con spazio per l'iniziativa, la partecipazione e gli incontri interculturali.

DETAILED INFORMATION SHORT-TERM ASSIGNMENTS.PDF

Le candidature verranno accettate fino al 15 settembre 2022. Per ulteriori domande e informazioni, contattare Daniel Roduner, Responsabile del Reclutamento e della Formazione.

CANDIDATI ORA

Il percorso del cooperante

I 12 passi dal primo contatto al rientro dall’interscambio

Selezione e prepazione:

Passo 1: colloquio informativo

Passo 2: invio del dossier di candidatura (compreso il formulario di candidatura compilato)

Passo 3: partecipazione a un fine settimana di selezione/formazione

Passo 4: colloquio di selezione

Passo 5: colloqui di assegnazione di progetto con organizzazione partner e firma del contratto

Formazione e preparazione:

Passo 6: partecipare ad altri due fine settimana di formazione e a 3 moduli obbligatori del CAS in cooperazione e sviluppo della SUPSI (moduli che si possono frequentare anche prima di essere selezionati definitivamente)

Passo 7: corso di preparazione di una settimana a Lucerna (solo con contratto già firmato)

Passo 8: preparazione personale al contesto specifico (solo con contratto già firmato)

Interscambio e progetto:

Passo 9: introduzione al paese da parte della coordinazione locale

Passo 10: Collaborazione presso l’organizzazione locale (interscambio)

Rientro:

Passo 11: colloquio di rientro

Passo 12: fine settimana per cooperanti rientrati

Prestazioni per interscambio di lunga durata

Durante la preparazione

Comundo si assume i costi di vitto e alloggio durante il corso di preparazione a Lucerna. I costi per i fine settimana di formazione e per i moduli obbligatori del CAS in cooperazione e sviluppo della SUPSI devono essere anticipati dal cooperante e verranno rimborsati al momento della stipulazione di un contratto.
Comundo rimborsa i costi per vaccinazioni obbligatorie e per analisi mediche fino a un massimo di CHF 500.- per persona
Contributo per corsi di preparazione individuale fino a un massimo di CHF 1'500 per persona adulta

Durante l’interscambio

Indennità di installazione
Viaggio di andata e ritorno
Costi per l’ottenimento del visto
Contributo per la formazione continua
Coaching
Spese scolastiche per i bambini accompagnanti
Salario annuale assicurato di 30'000.- composto da: indennità mensile di min. 970.-, contributi per le assicurazioni sociali AVS, AI, IPG, AD (primo pilastro), LPP (secondo pilastro), copertura per l’infortunio (KPT), cassa malati, REGA, assicurazione di responsabilità civile privata, e fondo di risparmio per il reinserimento al momento del rientro (500.- al mese per persone singole, 820.- per coppie e/o famiglie)
Affitto e costi accessori secondo le spese

Prestazioni per interscambio junior

Prestazioni generali prima e durante l’interscambio

Preparazione in Svizzera
Volo di andata e ritorno
Assunzione dei costi per il visto
Coaching
salario annuo assicurato di 20'000.-, che consiste in: contributo di Fr. 200.-/mese alla cassa malati, assicurazione di responsabilità civile privata, AVS, AL, AI, IPG, e indennità mensile di almeno Fr. 970.- al mese
Affitto e costi accessori secondo le spese

Prestazioni per interscambio per pensionati

Prestazioni generali prima e durante l’interscambio

Preparazione in Svizzera
Volo di ritorno
Pagamento dei costi del visto
Coaching
Salario annuo assicurato di 21'000.-, che consiste in: premio di assicurazione sanitaria con copertura degli infortuni, assicurazione di responsabilità civile privata, contributi AVS (differenza con l'importo esente da imposte), e indennità mensile di min. 970.-
Affitto e costi accessori secondo le spese

Percorso del cooperante